SUPERVISOR DE EQUIPO COMUNITARIO DE ARBOVIRUS

Médicos Sin Fronteras en TEGUCIGALPA

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4 (CUATRO) SUPERVISORES/AS DE EQUIPO COMUNITARIO DE ARBOVIRUS

NIVEL 6

Para integrarse a su equipo en Tegucigalpa, Honduras (Proyecto Arbovirus)

Médicos Sin Fronteras MSF, es una organización médico humanitaria de carácter internacional que aporta su ayuda a poblaciones en situación precaria y a víctimas de catástrofes de origen natural o humano y de conflictos armados, sin discriminación por raza, religión o ideología política.

MSF está presente en más de 72 países, con cerca de 465 proyectos en marcha. Contamos con más de 6.3 millones de socios y colaboradores en todo el mundo y nos avalan más de 40 años de experiencia en acción médica y humanitaria. La labor de MSF fue reconocida por el Premio Nobel de la Paz en 1999.

En congruencia con los valores que guían nuestra organización en todo el mundo, la oficina de MSF México y Centroamérica está comprometida con realizar acciones que promuevan la inclusión, diversidad, equidad e igualdad en la oferta laboral y todos los procesos de reclutamiento que llevamos a cabo. Buscamos atender de igual manera a la población en general, ofreciendo igualdad de oportunidades de empleo para todas las personas, como miembros de la comunidad LGBTQ+, comunidades indígenas, afrodescendientes, mujeres y personas con discapacidades.

OBJETIVO DEL PUESTO

• Supervisar la implementación y el control de la higiene del agua y las actividades comunitarias del proyecto, de acuerdo con los protocolos de MSF, a fin de mejorar las condiciones de salud de la población destinataria.

RESPONSABILIDADES

• Participar en todas las inducciones y capacitaciones de Médicos Sin Fronteras propuestas para el personal del proyecto.
• Participar en la definición de la estrategia comunitaria relacionada al proyecto, bajo el enfoque Pacientes y Población como Contrapartes (PPP, por sus siglas en inglés), con apoyo directo de los responsables del área.
• Coordinar la implementación y monitoreo de las actividades comunitarias, incluyendo las de promoción de las nuevas técnicas de control vectorial.
• Gestionar al equipo bajo su supervisión en términos de:
  • Participar en la selección del personal y en su capacitación.
  • Facilitar la comunicación interna y externa de su equipo.
  • Participar en la planificación y organización de la movilización del equipo que supervisa, garantizando la adecuada implementación de actividades comunitarias.
  • Monitorear periódicamente las actividades comunitarias y de promoción, a través de la revisión de registros y reuniones con su equipo.
  • Supervisar el desempeño de su equipo en campo.
• Centralizar y compartir las necesidades comunitarias identificadas con relación al proyecto y la gestión comunitaria y liderazgo (incluyendo temas de salud, incidencia, conformación de redes intersectoriales, y otros);
• Apoyar la realización de un mapeo para la identificación, contacto y sensibilización de nuevos actores comunitarios a través de reuniones de información sobre MSF y el proyecto.
• Con la guía de la supervisión técnica/funcional y la gestión del componente de Actividades Comunitarias, y el apoyo del equipo de promoción, consolidar y mantener el vínculo entre la comunidad y el proyecto. Esto quiere decir:
• Apoyar la planificación, organización y facilitación de algunas actividades de fortalecimiento de la comunidad como co-gestora del proyecto y de otras iniciativas en beneficio de la salud comunitaria (por ejemplo, mapeos, diagnósticos, talleres y creación del plan de incidencia, y otros).
• Apoya en la creación e implementación de espacios o iniciativas de diálogo, propuesta, y retroalimentación para la co-gestión comunitaria del proyecto.
• Garantizar la disponibilidad y el uso correcto de todas los herramientas y equipos relacionados con las actividades en terreno.
• Elaborar periódicamente informes sobre el avance de las actividades
• • Llevar a cabo evaluaciones de higiene del agua, en colaboración con los equipos médicos, identificando las necesidades y asesorando al coordinador del proyecto en los hallazgos y las respuestas apropiadas. -Participar en la elaboración de estrategias de emergencia de higiene del agua y planes de respuesta, incluyendo recursos en colaboración con los equipos médicos y logísticos. Proporcionar apoyo a los equipos logísticos y médicos en la identificación, ejecución y seguimiento de las actividades de higiene del agua en las estructuras de salud de acuerdo con los protocolos de MSF (por ejemplo: requerimientos básicos de agua). Un apoyo especial se podría requerir para asegurar que se definan las medidas de control ambiental para abordar las cuestiones de control de infecciones en relación con los pacientes afectados de enfermedades altamente infecciosas.
  • Implementar y supervisar las actividades de higiene del agua fuera de las estructuras de salud de acuerdo con los protocolos de MSF (por ejemplo: ingeniería de la Salud pública en situaciones de emergencia).
  • Llevar a cabo la organización física de los materiales e instrumentos utilizados en las actividades de higiene del agua fuera de las estructuras de salud, así como materiales educativos y de trabajo a los miembros del equipo en particular:
    • Inventario de las existencias (stock).
    • Recibir y tramitar los pedidos de materiales
    • Comprobar que las cantidades recibidas se registran.
    • Comprobar los consumos mensuales.

PERFIL

REQUERIMIENTOS

Educación y Formación académica

• Título Universitario de psicología, antropología, sociología, desarrollo social, trabajo social, pedagogía, ciencias de la educación, ingeniería ambiental u áreas afines o experiencia laboral demostrable mínima de 2 años en estas áreas. (Deseable).
• Titulo tecnico en Salud Comunitaria, o areas afines al puesto (deseable)

Experiencia

• Experiencia previa en trabajos técnicos o de campo.

• Experiencia previa, al menos 1 año, en gestión y supervisión de equipos educativos, promoción de la salud, u otros afines, dentro de proyectos de salud o desarrollo social relacionados a involucramiento y movilización comunitaria. (Deseable)

Idiomas

• Español 100%

Conocimientos

• Informatica basica (indispensable)

• Conocimientos intermedios de informática y uso de redes sociales (como Facebook, Twitter, Instagram, TikTok, etc.) (Deseable).

Competencias

CONDICIONES DEL PUESTO

Sede de Trabajo:          Tegucigalpa M.D.C.

Sueldo base:                 L 24,486.00 

Bono por lealtad:          2% de aumento de salario base por año (reconocimiento de experiencia interna)

Beneficios superiores a ley: 25 días de vacaciones al año, Seguro Social y beneficios de ley en Honduras

Beneficios adicionales:    Reembolso de consultas médicas básicas, gastos de visión anuales limitados.                                  

Comienzo:                    Marzo  2023     

Duración:                      Tiempo indeterminado

Jornada de Trabajo:     Diurna

*SOLAMENTE SERÁN TOMADAS EN CUENTA LAS CANDIDATURAS COMPLETAS

**ÚNICAMENTE SE CONTACTARÁ A LOS CANDIDATOS PRE-SELECCIONADOS PARA UNA ENTREVISTA

*** La posición unicamente estará abierta hasta el 7 de Marzo de 2023 a las 11 PM Hora Honduras

MSF es un empleador con igualdad de oportunidades. MSF considera a todas las personas solicitantes basándose en sus méritos sin tener en cuenta la raza, sexo, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.