Somos The Bridge
The Bridge es la red de profesionales digitales más grande de LATAM con más de 230 mil rockstars. Startups, scale-ups, grandes empresas y consultorías de todo el mundo trabajan con nosotros para conseguir los proyectos más desafiantes e impactantes.
¿Estás listo para participar en el desafío?
🔧 La Posición
Estamos buscando al próximo cambio de juego que se una al equipo como Product Owner (Business) . Para considerar este rol debes estar ubicado en Guatemala.
Buscamos una persona altamente capacitada, impulsada por una misión, con un impulso y un entusiasmo ilimitados por la transformación digital.
🚀 Acerca del proyecto
- El/la dueño/a de producto crea la hoja de ruta del producto y define la visión estratégica para el equipo, en línea con la visión general. Posee un profundo entendimiento del mercado/ la industria y construye relaciones con los stakeholders clave para asegurar que el esfuerzo del equipo esté alineado con la estrategia general. El dueño de producto maneja las dependencias con las demás funciones, identificando, construyendo y gestionando alianzas estratégicas con los diferentes equipos. Trabaja con su equipo para asegurar que el valor del negocio y el feedback de los usuarios se traduzcan en nuevos desarrollos. El dueño de producto será responsable por KPIs específicos según el área del producto en que esté enfocado.
Requirements
🤖 Responsabilidades
- Definir una visión de producto clara y ambiciosa, y comunicarla en forma efectiva a los stakeholders, el equipo y el resto de la unidad. Desarrollar la estrategia del equipo desde su creación hasta la producción
- Colaborar con los stakeholders para asegurar que la visión digital y los productos se alineen con la estrategia y los requerimientos Responsable por KPIs específicos del producto una vez que la solución entra en producción, y por hacer seguimiento y comunicarlo a los stakeholders
- Utilizar el conocimiento del mercado y de la industria para traducir las necesidades de los usuarios en “historias de usuario” y criterios de aceptación para su equipo. Mantener un backlog de 3 a 4 sprints por delante del equipo
- Trabajar junto con el CPO para establecer el valor de cada producto y apoyar la comunicación y el contacto con clientes según la necesidad
- Facilitar la planeación de lanzamientos con los stakeholders y demos semanales Es un rol clave en los equipos Agile y trabaja localmente con el equipo
- Integrar estudios de usabilidad e investigaciones a los requerimientos del producto para mejorar el diseño y la satisfacción del cliente
- Alinear los requerimientos de los productos y los stakeholders
🤸♀️ ¿Quién eres?
Experiencia en el área
- Conocimiento comprobado de conceptos, prácticas y procedimientos estándar de la industria relevante
- Colabora activamente con equipos multifuncionales de tecnología, diseño y negocios
- Posee conocimiento y entendimiento comprobados de prácticas de precisión, tecnología y principios de la industria
- Experiencia con productos digitales B2C
- Entendimiento y conocimiento de diferentes roles a nivel de oficina y cómo interactúan con la oferta de productos
- Experiencia en gestión del backlog, story mapping, historias de usuarios, estimación de valor/impacto y priorización de historias de usuarios, seguimiento de las métricas de producto, liderazgo en la implementación de marcos de trabajo ágiles (ej. Scrum)
Experiencia Agile/Digital
- Facilitación de ceremonias Agile, gestión de backlog/ planes de lanzamiento, seguimiento de métricas a nivel de equipo, eliminación de bloqueos (diagramas burn-down/ burn-up, etc.)
- Profunda experiencia liderando equipos en un entorno Agile
Habilidades individuales
- Líder, colaborador, jugador de equipo y contribuyente individual
- Sólidas habilidades de comunicación y facilidad para hablar con los stakeholders del negocio
- Sólida capacidad para resolver problemas con la habilidad de impulsar soluciones y monitorear su avance
Mentalidad y Comportamientos
- Pasión por desafiar el statu quo y encontrar nuevas soluciones y promover ideas innovadoras; adaptabilidad a los cambios
- Cree en una cultura no jerárquica de colaboración, transparencia, seguridad y confianza
- No teme a “arremangarse” y salir de su zona de confort para aprender, e impulsa al equipo a hacer lo mismo
- Empodera a otros a fracasar, aprender y crecer
- Mentalidad de experimentación para promover la innovación
Benefits
🎁 Nuestros Beneficios para Ti
- Salario competitivo, ¡trabajas en un entorno digital! 💰
- ¡El trabajo es 100% remoto! Para que disfrutes de la flexibilidad de un nómada digital 💻
- Cultura de trabajo divertida, inclusiva y transparente. ¡Esto es muy importante para nosotros como bridgers!
- ¿Ventajas? Toneladas, es una gran pregunta para la entrevista 💥
- Proyectos de alto impacto garantizados 🚀
- Equipos multiculturales e interculturales, de alto potencial como el tuyo✅
🌈 Nuestra postura
- Apoyamos entornos multiculturales. Para nosotros, lo más importante son tus valores y el conocimiento y el potencial que tienes.
- Apoyamos al 100% a todos los géneros, etnias, religiones, habilidades y talentos, la diversidad nos permite desarrollar grandes proyectos.
- ¡Nos preocupamos por ti, serás parte de nuestra familia!
NOTA: Somos conscientes de tu tiempo, ¡el proceso irá tan rápido mientras estés comprometido!
¡Estamos ansiosos por conocerte! 🥳
